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¿Qué es un Great Place to Work®?

¿Qué es un Great Place to Work®?

por Equipo Great Place To Work | Mar 31, 2021 | Blog, Business, Covid-19

Un Great Place to Work es una organización que quiere conseguir excelentes resultados de negocio cuidando a las personas que forman parte de ella. Son empresas, asociaciones, universidades… que han comprendido el valor de los miembros de su organización para conseguir...

Gestión de Personas y Equipos: Asignatura pendiente

por Equipo Great Place To Work | Mar 25, 2021 | Blog, Business

La historia de la humanidad está repleta de genios y como decía Einstein, la genialidad es un 1% de talento y 99% de esfuerzo. Ser un Great Place to Work® es sinónimo de ser constante en el cuidado de lo importante. En hacer realidad las buenas intenciones.   En...

DIVERSIDAD E INCLUSIÓN: PILARES ESENCIALES PARA LA INNOVACIÓN EMPRESARIAL

por Equipo Great Place To Work | Feb 19, 2021 | Blog, Business, Covid-19

Afortunadamente, el futuro de las organizaciones se dirige hacia una cultura empresarial mucho más inclusiva y diversa. De esta forma, las empresas que deciden avanzar por el camino de la sostenibilidad y de la inclusión consiguen posicionarse en la cima de la...

Culturas de Confianza: Verisk

por Equipo Great Place To Work | Feb 10, 2021 | Blog, Business, Covid-19

Vince McCarthy, Director de Personas y Prácticas en Verisk nos cuentan por qué es importante en estos momentos generar entornos de confianza, sentido de compromiso y comunidad.  Hay dos elementos que todos compartimos en Verisk; un sentido de compromiso y...

Semana Laboral de 4 días: Entrevista Software DELSOL

por Equipo Great Place To Work | Ene 14, 2021 | Blog, Business, Covid-19

Ana Arroyo, Responsable del departamento de RR.HH en Software DELSOL “El bienestar de nuestra gente es lo más importante para nosotros” La propuesta de implantar una semana laboral de 4 días ha reabierto el debate sobre la posibilidad de reducir la jornada de 40 horas...

5 maneras de liderar en momentos de crisis

por Equipo Great Place To Work | Dic 18, 2020 | Blog, Business, Covid-19

Hoy es un buen momento para pararse a pensar cómo estamos gestionando a las personas. Qué manera de liderar está marcando la diferencia en esta crisis. Y qué organizaciones van a salir fortalecidas en el futuro más cercano. 30 años analizando el comportamiento de los...
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