Astellas Pharma S.A.
Actualizado en Feb 2026

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de los trabajadores y trabajadoras opinan que este es un excelente lugar para trabajar.

Resumen de la empresa

Sobre Astellas Pharma S.A.
Astellas es una compañía global de ciencias de la vida comprometida con transformar la ciencia innovadora en valor para los pacientes. Nuestra visión —estar a la vanguardia del cambio sanitario— guía nuestro trabajo y nuestra cultura. Creemos que la innovación nace de nuestras personas, por eso fomentamos un entorno basado en la confianza, la inclusión, la colaboración y el desarrollo continuo. Nuestro objetivo es mejorar la vida de los pacientes mientras creamos un lugar donde cada persona pueda crecer y contribuir con impacto.

Nº de colaboradores en España

230

Sector

Biotechnology & Pharmaceuticals

Ubicación

Madrid
La experiencia de los empleados y empleadas en  Astellas Pharma S.A.

El feedback de los empleados que se muestra a continuación fue obtenido a través del cuestionario Trust Index© de Great Place To Work®

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de los colaboradores afirma que se sienten orgullosos/as cuando dicen que trabajan en Astellas Pharma.

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de los colaboradores afirma que cuando te incorporas a la empresa, te sientes bien acogido/a.

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de los colaboradores afirma que los/as superiores confían en que se haga un buen trabajo sin tener que vigilarlos.

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de los colaboradores afirma que los clientes de Astellas Pharma valorarían el servicio que entregan como «excelente».

¿Por qué trabajar en Astellas Pharma S.A.?

Astellas pone el centro en la persona y su bienestar tanto para los pacientes, como en las relaciones que construimos con nuestros empleados. Flexibilizamos las formas de trabajo para dar respuesta a sus peticiones y ejemplo de ello es la recientemente formalizada política de teletrabajo. En este marco se permite que los empleados realicen su actividad en remoto hasta en el 100% de su jornada. Para hacer esto posible, Astellas ha equipado con material de oficina el domicilio de todos los empleados (mobiliario, dispositivos informáticos, móviles) e incluso proporciona una compensación económica a quienes se acogen formalmente, para cubrir gastos derivados como el consumo de internet. Este modelo tiene carácter voluntario y ha propiciado incluso que algunos compañeros (hasta un 2%) hayan decidido cambiar su residencia permanente fuera de Madrid, para mejorar la calidad de vida o regresar a sus ciudades de origen y a la convivencia con sus familiares.

La cultura organizacional en Astellas Pharma S.A.
Otros reconocimientos de Astellas Pharma S.A.

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