Hotelatelier
Actualizado en Ene 2024

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de los trabajadores y trabajadoras opinan que este es un excelente lugar para trabajar.

Resumen de la empresa

Sobre Hotelatelier
Somos una operadora hotelera dinámica y altamente innovadora, con un espíritu emprendedor y tecnológico, que unido a nuestra capacidad de adaptación a diferentes escenarios nos permite aportar un valor diferencial en cualquier proyecto hotelero. Iniciamos nuestra andadura en 2001 y desde entonces hemos consolidado nuestras capacidades como operadora hotelera. Nuestra colección de hoteles boutique nació con el sueño de crear espacios únicos, con edificios que cuentan historias y que conservan la arquitectura de su época. Operamos en la actualidad 38 hoteles, de los que 37 están repartidos por las principales ciudades de la geografía española (Madrid, Barcelona, Málaga, Sevilla, Valencia, Bilbao y Mallorca) y uno internacional, ubicado en Oporto. En Hotelatelier creemos en la singularidad de las personas y, por ello, animamos a nuestros equipos a participar, innovar, compartir su profesionalidad, tener coraje para superarse, plantear retos, crecer y mejorar la experiencia de los clientes para los que trabajamos con el objetivo de dejar nuestro legado.

Nº de colaboradores en España

678

Sector

Hostelería y turismo

Ubicación

Madrid
La experiencia de los empleados y empleadas en  Hotelatelier

El feedback del personal que se muestra a continuación fue obtenido a través del cuestionario Trust Index© de Great Place To Work®

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de los colaboradores opina que los superiores llevan el negocio honesta y éticamente.

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de los colaboradores afirma que a las personas aquí se les da bastante responsabilidad.

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de los colaboradores afirma que recibe un buen trato, independientemente de su posición en la empresa.

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de los colaboradores afirma que cuando te incorporas a la empresa, te sientes bien acogido/a.

¿Por qué trabajar en Hotelatelier?
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Leadership   Skills   Programm   (LSP)  es   un   programa   de   desarrollo directivo   centrado   en   alcanzar   las   competencias  para   llegar   a   ser Experience Manager y/o Host dentro de nuestra Organización.El programa está compuesto por workshops, formaciones en soft skills, un programa de mentoring y stages en diferentes departamentos donde los participantes, adquirirán las competencias para llegar a liderar equipos, comunicarse eficazmente, gestionar el tiempo y comprender los elementos clave en la gestión de nuestro negocio.

Con este programa, desde Hotelatelier seguimos trabajando en la cultura de la formación constante, del desarrollo de nuestros equipos y de la promoción interna como la base para identificar a nuestro mejor talento y darle las oportunidades que merece dentro de nuestra compañía.

La cultura organizacional en Hotelatelier

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